Фізик і підприємець Сафі Бакал відкриває нетрадиційний погляд на групову поведінку організацій та команд. У книзі він застосовує принципи фізики фазових переходів, щоб пояснити, як компанії раптово змінюють своє ставлення до радикальних ідей — від повного прийняття до різкого відторгнення, як вода перетворюється на лід. На прикладах від лісових пожеж до полювання на терористів у соцмережах автор показує, як розуміння цих закономірностей допомагає творчим спеціалістам, підприємцям і лідерам розвивати прориви, що змінюють науку, промисловість і суспільство.